Le SeGEC recrute pour la Direction du fondamental un(e) conseiller(ère) au soutien et à l’accompagnement – conseiller technopédagogique (CTP) des écoles fondamentales sur le diocèse de Namur-Luxembourg

Un(e) conseiller(ère) au soutien et à l’accompagnement – conseiller technopédagogique (CTP) des écoles fondamentales sur le diocèse de Namur-Luxembourg.

Le Secrétariat général de l’enseignement catholique (SeGEC) recrute pour la Direction du fondamental.  

Contexte  

Vous rejoindrez l’équipe de conseillers de soutien et d’accompagnement dirigée par un conseiller pédagogique relai (CSA-R) au sein du diocèse de Namur-Luxembourg et vous collaborerez avec vos collègues dans la prise en charge des missions d’accompagnement technopédagogique dans les écoles fondamentales d’enseignement ordinaire et spécialisé. 

Missions  

Les différentes missions des conseillers au soutien et à l’accompagnement sont traduites dans des actions prioritaires définies par la Direction de l’enseignement fondamental dans le cadre du Pacte pour un enseignement d’excellence. 

Il s’agit principalement d’accompagner : 

• Le soutien à la transition numérique au sein des écoles (via différents publics : directions, membres du personnel, référents numériques) : 

• La réflexion autour de leur stratégie numérique ; 

• L’E-classe : apprentissage au numérique (FMTTN) par le numérique ;  

• L’intégration du numérique en lien avec le pilotage de l’école (ENT, …) ;  

• La veille numérique en vue d’informer, de favoriser l’innovation, de questionner la pertinence, de mettre en pratique  

• L’accompagnement pédagogique et didactique des pratiques professionnelles des enseignants ; 

• L’élaboration des plans de pilotage dans leur contenu pédagogique ; 

• La mise en œuvre du tronc commun en lien avec les contrats d’objectifs ; 

• Le développement du leadership pédagogique des directions ; 

• Le soutien au PECA au sein des écoles ; 

• La mise en œuvre, la régulation et l’évaluation des contrats d’objectifs ; 

• Les écoles en dispositif d’ajustement. 

Le temps total des prestations du conseiller est à différencier du temps scolaire de l’enseignant. Il recouvre 37h30 réparties sur les 5 jours de la semaine, avec des prestations pendant les congés scolaires définies dans la convention signée par le conseiller avec le SeGEC. 

La disponibilité pour les écoles amènera le conseiller à travailler régulièrement après 16h et occasionnellement en soirée. 

Le temps de travail est réparti en actions sur le terrain, en moments de préparation, de coordination et de formation. L’exercice de la fonction nécessitera de pouvoir être mobile dans toutes les provinces de Namur et du Luxembourg. 

Profil souhaité 

• Vous êtes direction ou enseignant engagé à titre définitif et à temps plein dans l’enseignement fondamental en région wallonne. 

• Vous disposez d’un véhicule personnel et d’un permis de conduire. 

Vous faites preuve : 

• De compétences pédagogiques, numériques et d’une expérience pédagogique au sein de l’enseignement catholique de minimum 10 ans ; 

• De compétences pédagogiques et didactiques : une connaissance des programmes de l’enseignement fondamental catholique, une connaissance des processus d’apprentissage, la mise en œuvre de pratiques efficaces en matière d’apprentissage, une capacité de réflexion sur sa pratique ; 

• De compétences rédactionnelles et communicationnelles : une excellente maîtrise orale et écrite de la langue française ; 

• De compétences personnelles et relationnelles : capacité à travailler en équipe, autonomie dans le travail et sens des responsabilités, créativité, motivation pour le changement. 

• D’une expérience dans la formation ou l’accompagnement pédagogique d’adultes (non indispensable mais considéré comme un atout). 

Nous offrons  

• Une opportunité de dynamiser votre carrière, au sein d’une équipe dynamique et enthousiaste ; 

• Une vision élargie et approfondie du réseau de l’enseignement catholique et du système scolaire ; 

• Un travail diversifié et enrichissant ; 

• De l’autonomie dans le travail. 

La durée du 1er mandat est d’un an. Une évaluation est prévue au terme de cette 1ère année. Ce mandat est renouvelable. Il est exercé à temps plein avec une entrée en fonction à partir du 3 novembre. 

Il sera engagé dans le cadre d’un congé pour mission remplacé par temporaire. 

La situation administrative, financière et barémique occupée effectivement dans l’établissement d’origine sera conservée. 

Procédure pour postuler 

Les candidat(tes) enverront leur curriculum vitae à l’attention de Laetitia Bergers, Directrice de l’Enseignement Fondamental, à l’adresse suivante : vinciane.misselyn@segec.be en indiquant dans l’objet du courriel :  Candidature CTPNALUX-ART6 pour le dimanche 20 septembre 2026 à 18h au plus tard. 

Par ailleurs, le(la) candidat(te) complétera le questionnaire accessible via ce lien. 

Les candidats retenus seront invités à un entretien qui aura lieu, le jeudi 24 septembre après 16h30 à la Maison diocésaine de Namur (rue de l’évêché, 5 à 5000 Namur). 

Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de Sébastien Vigneron, Conseiller au soutien et à l’accompagnement relai (CSA-R) : sebastien.vigneron@segec.be ou au 0499 32 91 19.